山东省滨州市建立应急救援联调联战机制
近日，山东省在滨州市召开全省应急救援力量联调联战机制建设暨化工园区特勤消防站建设工作推进现场会，推广滨州市应急救援力量联调联战工作经验。今年以来，滨州市坚持以改革思维为引领，着眼“全灾种、大应急”，建立完善应急救援联调联战工作机制，在灾害事故应急救援中发挥了重要作用。
抢抓重大机遇，坚持高位推进。市委、市政府主要负责同志专程到市消防救援支队调研指导，市政府常务会议专题研究，印发《实施方案》，在全省率先召开动员会议安排部署。市政府依托市消防救援支队，投入2000万元高标准建成市应急救援联调联战指挥中心，历史上首次建立森林消防专职队伍。市应急管理局、市消防救援支队各负其责、协同配合，将全市34个政府联动部门、2支驻警驻军、35支应急救援队伍、36支乡镇消防队、196支专业处置队伍、976家微型消防站、547名省市应急救援专家、35份市政府应急预案、1.4万名网格员全部纳入调度体系。
树立改革思维，实现统筹联动。市应急救援联调联战指挥中心整合119、110、120三大应急调度系统，有机整合8大类应急信息数据、25个部门数据资源，利用卫星遥感、物联网等技术，扩展信息来源。全国首创微信消防报警方式，市民依靠微信小程序即可实时上传现场视频、图片和音频。今年全市先后常态化组织森林、防汛抢险、地震应急救援综合演练，企业专职消防队伍、微型消防站比武等活动。机制建立以来，应急救援队伍累计出动5112人次，联合处置灾害事故213起，灾害造成的财产损失同比下降28%。
强化制度保障，确保规范运行。建立健全保障制度体系，市级层面统筹购买人身意外伤害保险，建立表彰机制，落实待遇保障。政府对救援消耗兜底，核发通行证件，免收车辆通行费。修改完善50份专项预案，理顺34个应急联动部门职责，细化灾害事故预警等级。全市各级应急指挥中心实行准军事化管理，汛期等重点时段组织相关部门负责人24小时值班值守，建立部门间信息会商研判共享、预警通报等机制，每年至少组织召开1次应急救援力量联席会议。
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