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  1. 2024-04-22 中级注册安全工程师注册的专业与单位行业不同是否需要考取安全管理合格证?

    咨询: 中级注册安全工程师注册的专业与单位行业不同是否需要考取安全管理合格证?   2024-04-22

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 根据《注册安全工程师分类管理办法》(安监总人事〔2017〕118号)第十四条规定,取得注册安全工程师职业资格证书并经注册的人员,表明其具备与所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力,可视为其安全生产知识和管理能力考核合格。关于注册安全工程师职业资格制度与各行业安全监管有关规定的衔接,建议咨询省级相关行业主管部门。   2024-04-29 人事司
  2. 2024-04-20 关于取消高级职称注册安全工程师考试免考两科的建议!!!

    咨询: 领导们,现实中特别多的符合免考两科的高级工程师都不是干安全工作的,而且他们的高级职称好多都是怎么得到的我想你们应该都清楚,他们这帮人管理和技术都不考,省了多大力你们知道吗!?他们考过了以后好多人得了便宜还卖乖你们知道吗!?有了高级职称就能证明他们管理和技术这两科的知识都具备并过硬吗!?这对真正干安全并辛辛苦苦考4科的人公平吗!?强烈建议废除这一极度不合理的规定!切实提高注安师证书的价值和地位!   2024-04-20

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 您的建议已收到,我们将会同有关部门认真研究。   2024-04-26 人事司
  3. 2024-04-20 关于切实提高注册安全工程师考试难度和含金量的建议!

    咨询: 现在一大堆人留言说建议提高考试难度的人都是心胸狭窄或者自己考过就不想让别人过等等,现在全国各地安全事故频发,注安作为安全领域唯一的准入类顶级证书,现实中太多太多的人是基本不干安全纯粹为了考证的人通过或者考证就为了升职加薪等原因的一些精致的利己主义者通过,这对安全生产到底是好事还是坏事!?难道这个问题不是现在现实中威胁安全生产的最重大的一个安全隐患吗!?建议切实提高考试难度和注安含金量!!!   2024-04-20

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 您的建议已收到,我们将会同有关部门认真研究。   2024-04-26 人事司
  4. 2024-04-19 继续教育问题

    咨询: 请问中级注册安全工程师一个注册期内进行一次48学时的教育即可吗?比如我登记到期日期为2025年12月2日,2022年开展过一次48学时的继续教育,是否可用本次的学时来延续登记?   2024-04-19

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 根据《注册安全工程师管理规定》第二十三条,注册安全工程师在每个注册周期内应当参加继续教育,时间累计不得少于48学时。延续注册时需达到继续教育要求。具体继续教育管理要求,可参考中级注册安全工程师注册管理系统注册说明(参考网址:http://rmocse.chinasafety.ac.cn/help/manuals.html)或者咨询所属初审机构,联系方式详见注册安全工程师注册管理系统(参考网址:https://rmocse.chinasafety.ac.cn/Contact.aspx#)。   2024-04-26 人事司
  5. 2024-04-19 2024年中级注册安全工程师考试大纲是否会有更改变化

    咨询: 尊敬的领导您好! 2024年中级注册安全工程师考试大纲是否会有更改变化?   2024-04-19

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 2024年度中级注册安全工程师职业资格考试继续遵循《中级注册安全工程师职业资格考试大纲》(应急厅〔2019〕43号,参考网址:https://www.mem.gov.cn/gk/tzgg/tz/201905/t20190505_257190.shtml)。   2024-04-26 人事司
  6. 2024-04-19 注册安全工程师报名问题

    咨询: 您好,想问下注册安全工程师之前过两科了,然后今年报名时候想用另外一家公司报,然后这家公司跟之前公司是集团子公司关系,会不会有影响?谢谢   2024-04-19

    回复: 您好!感谢您对注册安全工程师工作的关注! 根据《注册安全工程师职业资格制度规定》(应急〔2019〕8号)第八条第三款,人力资源社会保障部负责中级注册安全工程师职业资格考试的考务工作。有关中级注册安全工程师职业资格考试报名和免试条件核查、报考资格审查、各科目成绩管理、资格证书发放等考务工作事项,建议咨询当地省级人力资源社会保障部门。联系方式详见中国人事考试网(参考网址:http://www.cpta.com.cn/question/46.html)。   2024-04-26 人事司